软件测试培训之如何有效的降低自动化测试成本呢?

　　一、 提高调研成本，减少人为因数成本

　　调研成本省不了，而且要加大投入，如果投入成本不大，选择的工具和框架都不适合自动化的开展，那么自动化测试肯定以失败告终。一旦给自动化测试选好了型，后期的转化成本非常的高，所以一开始就要选择合适的工具和框架。

　　当然为了尽量减少调研成本，需要选择合适人，需要整个团队的配合。

　　二、 选择好的测试工具

　　选择好的测试工具，首先要看其所使用的语言是否容易普及，是否功能强大，在自动化测试工具当中，我认为最重要的是GUI对象的识别能力，第三方接口的处理能力。

　　三、 构建合适的测试框架

　　有了好的测试工具之后，我们需要一个合适的测试框架，测试框架应该是一个企业级的应用，而不是单一的产品和功能。它至少可以减少重复代码编写，包含常用的操作，简单的配置或自动配置，运行结果自动收集，运行结果简洁且容易分析。

　　四、 选择合适的人，减少研究，实施投入成本

　　这里我主要讲是选择合适的人，做正确的事上。那么什么样的人适合做自动化测试呢，首先的一点肯定要有一定的代码编写能力。其次我觉得需要一定软件工程的思想。没有好的思想，是很难组织起清晰架构的代码来的。

　　合适人，做正确的事。这里就充分体现管理者能力了，尤其是测试框架上的研究，往往不是靠单一的人所能够做到，因为会受到知识体系，思维，能力等相关的束缚。所以我的意见是这些应该是交给一个组织，该组织内集合测试负责人，测试工程师，自动化测试工程师，来依靠团队的力量来打造合适的测试框架。当然框架的实现上应该交给自动化测试工程师。

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